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Themen und Inhalte Coaching Ausbildung

Block 1
  • Einführung in die Meditation und Achtsamkeitslehre
  • Stressabbau durch Meditation und Achtsamkeit
  • Presencing Techniken
  • u.a.
Block 2
  • Unterschiedliche Coachingarten im Vergleich
  • Coach-Klienten Verhältnis
  • Das nullte Gespräch
  • Professionelle Coachingprozesslenkung
  • Feedback im Coaching
  • Psychologischer und formaler Vertrag
  • Klassische Coachingmethoden und deren ganzheitlicher Ansatz
  • Arbeit mit Werten: Wertesysteme/Wofür stehe ich und was will ich wirklich?
  • Einführung in das Coach Modell
  • Einführung in das SMART Modell
  • Einführung in den Theorie U-Prozess
  • Einführung in das REVT
  • u.a.
Neurowissenschaften im Coaching
  • Neurowissenschaften im Coaching
  • Wie funktioniert das menschliche Gehirn und Nervensystem
  • Einführung in die Neuropsychologie
  • Endorphine und Co im Coachingprozess
  • Embodimentforschung - Wie wirkt sich körperliches Befinden auf die Seele aus?
  • Psychologisches Hintergrundwissen für Coaches - Wie alles zusammen hängt – Blockadenlösung auf körperlicher, mentaler und seelischer Ebene
  • u.a.
Psychologisches Hintergrundwissen für Coaches
  • Arbeit mit dem Unterbewusstsein/ Eisberg des Bewusstseins
  • Übertragungen
  • Projektionen
  • Visionsarbeit
  • Psychische Krankheiten im Coaching
  • Persönlichkeitsstörungen im Coaching
  • Neurosen im Coaching
  • Ängste/Burnout/Depressionen im Coaching
  • u.a.
Block 3
  • Einführung in das systemische Coaching
  • Einführung in das 5 Säulen Modell nach Petzold
  • Systembrett stellen
  • Arbeit mit dem inneren Team
  • u.a.

Block 4

  • • Organisationskulturanalyse
  • • Karrierecoaching
    • • Karrierecharts
    • • Erfolgsmusterinterviews/Karriereinterviews
    • • Entscheidungsstuhl
    • • Entwicklungsorientiertes Coaching / Rad der Entwicklung
  • u.a.

Block 5

  • • Einführung ins Executive Coaching
    • • Coaching auf unterschiedlichen Führungsebenen
    • • Unterschiedliche Führungsstile
    • • Mindful Leadership / Gesunde Führung
    • • Managementdiagnostik
  • • Einführung in die agile Führung
  • • Agile Führungsprozesse coachen
  • u.a.

Block 6

  • • Vier Ohren Modell/Aktives Zuhören als Coach
  • • Wahrnehmung und Selbstreflexion in der Kommunikation
  • • Achtsamkeit in der Kommunikation / Gewaltfreie Kommunikation
  • • Medien- und Präsentationstraining für Coaches
  • • Erstellen von Coachingkonzept und Fallbeispiel
  • u.a.

Block 7

  • 1. Tag: Prüfungen
  • 2. Tag: Wie komme ich als Coach auf den Markt?

Diese Ausbildung ist keine erweiterte Yogalehrer oder reine Yogacoachingausbildung.

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